Harbourfront Wealth Management a ajouté trois équipes consultatives à sa liste alors qu’elle termine 2020 avec brio.

La société a profité de la saison hivernale pour intégrer un certain nombre de conseillers de haut niveau, qui ont quitté les grandes banques et les grands indépendants. Le pipeline est solide et la société a déclaré qu’elle avait également une « gamme de recrutement très lucrative » prévue pour 2021.

Three Hats Financial, deux nouveaux ajouts à l’équipe Nooan Dejean et Ali Rafiaei ont déménagé, la majorité déménageant à la suite de renvois. Harbourfront a déclaré à WP que cela témoigne de sa culture attrayante, avec le volume d’intérêt pour sa plate-forme en hausse. Il attribue également la réputation croissante de l’entreprise à ses solutions et systèmes technologiques, qui intègrent en grande partie les demandes directes de ses conseillers.

Toutes les équipes ont démontré une histoire de haute performance et de forte croissance qui s’aligne sur le type de conseillers que nous poursuivons et attirons », a déclaré Danny Popescu, PDG.

« La diversité et l’inclusion sont également une priorité pour nous, nos efforts de recrutement et nos critères intègrent largement ces principes. Cela a toujours été le cas ici à Harbourfront et nous sommes déterminés à offrir continuellement des chances égales à tous nos employés.

Rafiaei a déclaré: « Je suis passé à Harbourfront Wealth pour plusieurs raisons. Peu d’entre eux sont le potentiel de croissance que j’ai ici, les ressources auxquelles j’ai accès et le fait que je suis maintenant un associé du cabinet. Le fait d’avoir un siège à la table m’aidera à diriger ma propre pratique et je crois que le cabinet fera ce qu’il peut pour soutenir ma croissance.

Harbourfront augmente également son propre jeu technologique en 2021, avec des plans actuellement en phase exploratoire. On espère que le déploiement éventuel amènera ses offres au-delà de ce que de nombreuses entreprises font actuellement pour l’expérience du siège social et des équipes consultatives – même en dehors de l’espace de la richesse.

Cette nouvelle technologie va au-delà de la simple refonte d’un site Web ou de l’expansion de la trousse d’outils de médias sociaux et fera de 2021 une grande année pour l’expérience utilisateur au sein de l’entreprise, offrant un « avantage concurrentiel dans l’innovation ». La solution centralisera la communication et l’échange d’informations d’une manière qui est à la fois commune, donc efficace, et unique à ce créneau démographique spécifique.

Mark J. Pinto, président et directeur, a déclaré : « La technologie est un catalyseur qui rend les bons conseillers formidables. C’est ce que Harbourfront entend par une expérience client élevée et transformationnelle.

Pendant ce temps, la branche caritative de Harbourfront, la Harbourfront Gives Foundation, a été d’une importance capitale au cours des derniers mois. À l’origine la Fondation Popescu, la Harbourfront Gives Foundation a été créée l’année dernière avec sa campagne inaugurale, qui a vu le PDG Danny Popescu escalader le mont Aconcagua – l’un des sept sommets du monde – pour collecter des fonds pour les enfants.

Harbourfront soutient également le North Shore Christmas Bureau et Kids Help Phone en tant qu’entreprise ce Noël. Dans le cadre de son « événement de vacances virtuel », le siège social a fait campagne pour soutenir ce dernier, recevant plus de 4 millions d’appels d’enfants dans le besoin, dont beaucoup sont isolés en raison de COVID-19. En 2019, ils n’ont reçu que 2,1 millions d’appels.

« La philanthropie fondée sur la valeur est un pilier central de notre entreprise », a déclaré Lynn Stibbard, chef de la direction financière, chef de l’exploitation de Harbourfront Wealth et membre du conseil d’administration de la fondation. « Cependant, nos efforts vont au-delà des affaires, car bon nombre de nos conseillers et employés sont des philanthropes autodidaments. »

« La fondation offre un soutien à divers organismes de bienfaisance tout au long de chaque exercice financier, mais les dons de bienfaisance étant en baisse en raison de la COVID-19 cette année, cette dernière ligne droite avant les Fêtes a été de la plus haute importance. En moins d’une semaine, nous avons recueilli un montant important à l’interne, mais nous espérons obtenir le soutien de la communauté dans son ensemble pour fournir à Jeunesse, J’écoute les fonds dont ils ont besoin pour soutenir les enfants à l’échelle nationale.

Le conseil d’administration de la fondation tient à attirer l’attention sur ces organismes de bienfaisance, car 2021 pourrait présenter des défis imprévus. Pour faire un don, veuillez vous rendre à https://harbourfrontgives.org/hbf-kids-help-phone. Si vous souhaitez faire un don au North Shore Christmas Bureau, veuillez faire un don ici.